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Formation “Le marketing RH : comment séduire, attirer, recruter et fidéliser la main-d’oeuvre !”

par le Centre de Formation Communautaire de la Mauricie (CFCM)Publié le 29 octobre 2020

Le défi de la pénurie de main-d’oeuvre au sein des organisations affecte tous les secteurs d’emploi, incluant celui de l’économie sociale et de l’action communautaire. Le marketing RH est maintenant une démarche incontournable pour toutes les organisations. En adoptant des stratégies de marketing RH, les organisations peuvent se démarquer dans un contexte de changements conjoncturels sur le marché de l’emploi.

Les objectifs de cette formation

Positionner la planification des ressources humaines comme point de départ à la mise en oeuvre de stratégies issues du marketing RH ;
Définir les concepts associés au marketing RH (internes et externes) ;
Comprendre les stratégies d’attraction et de fidélisation des employés·es ;
Bâtir une stratégie marketing RH qui correspond à la réalité de certaines organisations participantes (en atelier) ;
Initier à des outils et des méthodes servant à réaliser une analyse organisationnelle (analyse interne) ;
Initier les personnes présentes à des outils et à des méthodes servant à réaliser une analyse environnementale de leur organisation (analyse externe) ;
Outiller les personnes participantes afin qu’elles puissent opérer une analyse des forces et des faiblesses de leur organisation ainsi que des opportunités et des défis auxquels elle fait face ;
Permettre aux personnes présentes de se familiariser avec les différentes composantes du plan stratégique (enjeux, orientations, axes d’intervention, objectifs, indicateurs et cibles).

Public visé

Coordination / direction / permanence

Formatrices

Odette Trépanier est directrice générale du CSMO-ÉSAC. Sa vaste expertise lui a permis d’élaborer diverses stratégies de communication et de marketing social et RH (interne et externe), de développer des plans opérationnels d’organiser plusieurs événements et d’assurer de vastes campagnes médiatiques. Elle est reconnue pour ses capacités d’organisation d’analyse et de synthèse.

Mylène Leduc travaille depuis plus de 15 ans comme gestionnaire et responsable des communications dans le secteur de l’économie sociale et de l’action communautaire. En 2012, elle joint les rangs de l’équipe du Comité sectoriel de main-d’oeuvre de l’économie sociale et de l’action communautaire (CSMO-ÉSAC) où elle pilotera la refonte de l’image de marque du Comité sectoriel et celle de la campagne Fais le saut en économie sociale et en action communautaire. Elle est détentrice d’un baccalauréat en communication.

Coûts

40 $ / personne pour les membres du CFCM
70 $ / personne pour les membres de Centraide Mauricie
85 $ / personne pour les organisations non membres
(incluant repas, pauses et matériel pédagogique)

20 places de disponibles.
Limite de 2 inscriptions par organisation.

Horaire

La formation aura lieu le 11 novembre, de 13h à 16h et le 12 novembre, de 9h à 12h, par visioconférence (Zoom). Accréditation 0,6 UEC Sofeduc.

3 façons de vous inscrire aux formations

Téléphone : 819-379-8054
.(Le JavaScript doit être activé pour voir cette adresse de courriel)
Par le Web

L’équipe du Centre de Formation Communautaire de la Mauricie (CFCM)

819-379-8054
.(Le JavaScript doit être activé pour voir cette adresse de courriel)
Site Web

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